广州招聘

1. 不限专业，中专以上学历；

2. 熟悉常用办公软件，工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情。

3. 良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。

4. 具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。

岗位职责：

1.了解并熟悉建筑行业的相关政策及法规流程以及各办理事项的具体材料情况。熟悉业务流程及进度，跟进客户材料并及时做好汇总。

2.密切关注客户材料进度，及时跟进沟通，做好业务员及资料员之间的纽带工作，尽快催收客户材料，确认材料到位，按时完成上报工作。

3.做好客户粤建通卡的熟悉办事流程与细节，做管理与系统维护工作。

4.熟悉三类人员系统操作及管理，协助客户完成人员培训及证书获取，跟进人员的到位情况。

5.跟进客户的进度款项，催促业务员对客户进行款项催收、

6.对公司及客户信息进行保密处理，不得向外泄露公司及客户机密。

7.完成上级领导交代的其它任务。

工作地址广州市天河区体育东路37号天宝大厦1804室

人力资源寄语：

我们不仅为员工提供具有竞争力的薪资和福利，同时也为员工提供轻松、和谐的工作环境。

我们诚挚的邀请每一位有志者加入本公司，一同迎接挑战， 共同进步， 共同发展。

正常工作时间 ：五天8小时工作制，周末双休

薪资：在行业里，绝对是具有竞争力的薪资。

加薪：除一年一度的正常加薪外，另：凡员工试用期满、岗位调动、职位晋升、及其它表现突出等，都可获得加薪的机会。

节庆费：春节、端午节、中秋节、妇女节，公司将分别发放员工过节福利。

晋升机制： 季度、年度绩效考核 － 就员工考核后的成绩职位及薪资进行调整。

培训安排： 公司将定期安排员工进行各种培训（如技能培训、语言培训、员工安全培训等等） 旅游娱乐：每年组织全员旅游一次（省内或省外）、其它不定期小型旅游安排

如果你不甘于现状，如果你愿意挑战高薪，我们欢迎您的加入！

工作地址广州市天河区体育东路37号天宝大厦1804室

广州市品建信息科技有限公司，位于广州市天河区体育东路37号天宝大厦1804，是一家以建筑安全咨询、资质代理咨询、职业教育辅导培训、人才证书猎聘、企业管理咨询等为主要经营范围的专业咨询培训企业。公司具有行业内最权威的专家、最专业的技术支撑，***服务品质的顾问团队，为各企业解决疑难问题，提供创新、方便、快速、品质的咨询培训服务，助卓越者更加成功。
       公司现以向建筑行业提供“安全生产许可证”新报、延期咨询代理，协助各企业解决“资质”新报、换证、增项、升级、延期，为各企业提供建造师、职称、八大员、八大工种、小型项目负责人证等各类证书的咨询代理、继续教育、培训服务为主营业务。公司努力专研、智勇进取，同时为外省企业入粤备案、地区工程备案提供咨询代理服务；协助建筑施工单位代理各类人员职称评审事宜；为各企业提供“三类人员”安全考核合格证（abc证）、建造师、职称的继续教育服务；提供建造师、abc证考前辅导培训咨询服务；为各企业提供三库一平台、“企业资质”战略计划等信息技术咨询服务。
      “专业、严谨、品质，奋斗、创新、和谐”是我们企业立足与发展的公司理念。公司坚持“精诚合作、专业为本、高效务实、品质服务”的服务理念，为广大建筑企业提供最专业、最快速和最优质的“安全生产许可证”及“资质”咨询代理服务。我们坚持“专一行业、专一项目、专一小组、专一实施”的顾问服务模式，严谨的内部管控服务体制，坚持以“绝对耐心、绝不厌烦、用心沟通、客户至上，以最专业最快速地服务企业、满足企业需求、解决企业问题”为企业服务原则，为各企业节省时间、节省人力物力，让各企业省心、放心，最大限度地为客户创造价值。凭借广泛的人脉网络和行业资源优势，至今已取得全国、广东各地区企业的好评与支持，整体规模持续扩大，业务已辐射北京、天津、广州、深圳、珠海、佛山、中山、东莞、惠州、揭阳、汕尾、汕头、茂名、湛江、肇庆、阳江、潮州、韶关、清远、江门、茂名、梅州、云浮等全国、广东省所有市、区、县。
       品建人有着“志存高远、团结奋进、勇于创新、敢于挑战”的精神风貌，使得每一个成员都以高标准要求自己，精益求精，勇攀高峰。品建人有雄心、有信心、有诚心，顺应时代发展，公司不断取得突破，坚持多元化发展，为客户创造更高价值。品建公司是新时代人畅想未来、敢于追求幸福、实现人生价值的平台，是新时代人最值得信任的代理与合作伙伴，是新时代最值得投资的优秀企业，是新时代社会发展的有力助推器。
人力资源寄语：
我们不仅为员工提供具有竞争力的薪资和福利，同时也为员工提供轻松、和谐的工作环境。
我们诚挚的邀请每一位有志者加入本公司，一同迎接挑战， 共同进步， 共同发展。
正常工作时间 ：五天8小时工作制，周末双休
薪资：在行业里，绝对是具有竞争力的薪资。
加薪：除一年一度的正常加薪外，另：凡员工试用期满、岗位调动、职位晋升、及其它表现突出等，都可获得加薪的机会。
节庆费：春节、端午节、中秋节、妇女节，公司将分别发放员工过节福利。
晋升机制： 季度、年度绩效考核 － 就员工考核后的成绩职位及薪资进行调整。
培训安排： 公司将定期安排员工进行各种培训（如技能培训、语言培训、员工安全培训等等） 旅游娱乐：每年组织全员旅游一次（省内或省外）、其它不定期小型旅游安排
如果你不甘于现状，如果你愿意挑战高薪，我们欢迎您的加入！