广州招聘

岗位职责：

1、 负责公司人力资源、企业文化、团队建设、管理体系等管理工作，保证公司内部管理工作顺利进行；

2、 有效沟通、协调公司内、外部各部门、各相关单位关系；

3、 根据公司发展目标，制定部门工作计划，定期总结；

4、 负责部门工作分配及考核，根据公司薪酬绩效、福利方案定期进行考核，并严格执行薪资管理制度；

5、 负责员工的招聘、入职、培训、离职等事务的管理；

6、 随着公司发展，不断编制、更新、修正管理制度，监督执行；

7、 完成领导交办的其他事务。

任职要求：

1、人力资源管理或行政管理专业大专以上学历，3年以上行政人事工作经验；

2、熟悉人力资源六大模块，熟悉国家相关的政策、法律法规，能够较好的处理员工关系；

3、绩效考核和培训管理能力相对较好，对日常行政事务管理和成本控制能力较强；

4、较强的沟通协调能力，应变力，处理突发事件的能力；

5、原则性强，执行力强，很好的独立操作本部门工作及合理安排工作。

薪资：面议

广东同缘堂保健科技有限公司(简称:广东同缘堂)创立于2012年，是一家集生产、研发、销售和服务于一体的大健康产业平台。公司以传承中医养生文化为基础，以场景式健康管理体验店为架构，以“微生态调理”为养生理念，形成了完整的健康服务生态链。
秉承大健康产业发展战略，融合国际先进的太赫兹技术，汇集行业内科研专家、教授等智库，广东同缘堂自主研发的双核太赫兹细胞理疗仪，产品历经多年市场检验，获得了良好的顾客口碑和行业好评。
广东同缘堂坚持以“孝敬、博爱、付出、诚信、感恩、成长”为核心价值观，以“思民康，造人福”为企业使命，以高科技为先导，以雄厚科研实力为基础，以国内资深医学专家为依托，以“物料虽贵，必不减其材；工序虽繁，必不减其工”为生产理念，以丰硕的专利产品为核心，以“感动客户”为服务理念，以绿色健康为特征，取中医养生之精髓，引现代科技之潮流，为人民的健康保驾护航。