广州招聘

岗位职责：

1、制定公司人力资源发展战略，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2、全面统筹规划、指导、协调人力资源管理与组织建设，提高公司综合管理水平，促进经营目标的实现和公司长远发展；

3、全面负责人事行政部门的管理工作，推进公司内部管理制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系；

4、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况，维护内部管理系统正常运行；

5、负责开展公司企业文化建设，树立统一的价值观；

6、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；

7、负责建立良好沟通渠道和有效的激励机制和约束机制，协调公司员工及各部门之间的关系。

任职要求：

1、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业本科及以上学历；

2、8年以上大型企业人事行政管理工作经验，其中5年以上地产行业人事行政管理工作经验；

3、精通人力资源管理六大模块，能够独立负责公司人力资源及行政部门整体统筹规划工作；

4、有较强的沟通、协调及组织能力,有强烈的团队荣誉感，认同公司的企业文化、价值观、战略发展及经营方向；

5、有良好的敬业精神和职业道德操守，有较强的感召力和凝聚力；

6、熟悉国家、地区相关的法律法规及政策。

启步猎头专注于为企业提供中高层管理及专业技术职位的人才寻访服务。服务范围辐射以珠三角、长三角为核心的全国主要经济区域，致力为客户提供最优质的中高级人才引进的解决方案。
启步猎头致力于发展成为行业受尊重和信赖的人力资源服务供应商，专注为客户提供领导型与专业技术型的中高级人才寻访服务。
特长：
我们的资深顾问在地产建筑、金融等行业领域有非常不错的积累，并已经成功为行业数百家企业输送了众多优质的人才。
愿景：
成为国内领先的人力资源服务提供商
使命：
帮助更多的优秀人才职业得到延伸和发展；为客户人才管理投资回报贡献价值。
企业文化：
启发智慧，激发进步

我们专注于地产行业，长期合作伙伴有金地集团、华润置地、招商地产、富力地产、长隆集团、白云汇集团……