广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等
2、协助财务部做好员工考勤及管理工作
3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规
5、完成经理交代的其他事项
任职要求：
1、文秘、行政管理等相关专业中专及以上学历，
2、一年以上相关工作经验，******优先考虑；
3、熟悉办公司行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟悉运用office等办公软件；
4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

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