广州招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责销售团队目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责销售的预测，目标的制定及分解；
3、负责销售队伍的建设和管理，带领团队完成销售目标；
4、协助上级制定销售战略、销售模式，设定销售目标和预算；
5、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。
岗位资格：
核心要求：有销售行业经验沉淀，有冲劲，有感染力，以业绩为导向。
1、大专学历，有2年以上销售工作经验，1年以上6人+团队管理经验优先。
2、熟悉培训/教育行业，学习能力强；
3、具备较强的人际交往能力、谈判能力、感染力、观察应变能力；
4、高度的工作热情，有责任心，良好的团队建设管理能力。

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----国学：兴国以学

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