广州招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1、向总经理各种决策提供意见和建议;
2、协助总经理组织制定重要管理制度、规章、规范、发展规划及工作流程，并负责持续改善与优化;
3、协助总经理对公司运行与各职能部门进行管理、组织、监督;
4、推动公司制度和企业文化建设;
5、整理及评估各部门提出的行政需求，并提供解决方案并有效执行;
6、负责公司重要会议的组织与召开;
7、负责总经理的重要文件的起草;
8、处理公司的公关事务，以及对外的联谊联络工作;
9、参与重要的商务活动、谈判的工作;
10、负责了解公司经营情况并向总经理汇报;
11、完成总经理交待的其他各项工作;
二、入职要求
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历；
2、5年以上相关行业企业管理工作经验，有餐饮连锁企业管理经验优先；
3、知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；
4、具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
5、良好的阅读和写作能力；熟练使用电脑办公软件
6、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
7、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
8、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

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在当今“以人为本”、“人才为企业发展原动力”的社会，提供营养健康的膳食是企业给予员工的基本福利。保障员工的饮食安全与健康是企业的一种责任，也是直接关系到企业是否具备凝聚力和向心力的重要因素。妥善处理好这一环节，可以促进企业健康、和谐发展，将最终促成企业远景目标的实现。
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