广州招聘

职位描述：
1、负责各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。
2、负责办公室的日常管理工作，来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。
3、负责部分证件的年审、部门日常例行检查跟进工作。
4、拟定人力资源规划方案，定岗定编，并监督各项计划的实施。
5、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬、及员工发展等体系的全面建设）
6、制定和完善人力资源管理制度及公司各项规章、流程、制度。
7、建立规划化招聘体系，负责统筹公司各部门、层级的人员招聘工作。
8、核算考勤管理、包括薪酬核定、奖罚款管理、员工薪资疑问解答等。
9、统筹员工关系管理方案，组织和管理员工入职、异动、调薪、离职、面谈等。


任职资格：
1、人力资源管理及其他相关专业，具备3年以上行政专员管理工作经验。
2、人力资源管理绩效模块有深入的认识及实操经验优先。
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力。
4、个人素质：具备政策执行力，注重实效性，具备极强的敬业精神，善于与人深入沟通，精力充沛，能承受较大的工作压力。


任职要求：
1、高中及以上学历， 25-30周岁。
2、熟练办公软件Word、Excel的操作、会使用办公设备、办公软件,打字速度快。
3、身高1.6M以上，形象气质佳，有亲和力。
4、具有高度责任心和良好的职业道德。
5、身体健康、端庄、文字组织及编写能力较强。
6、月休四天、8.5小时/天
联系人：刘小姐 13724857995

     广州聚捌企业管理有限公司，设立在祖国南大门---广州天河区车陂地铁口附近，得天独厚的地理位置是我们向客户提供专业、快捷、高效的服务强有力的保证。专业从事股权投资、产业资本运作、第三方理财等业务以及互联网金融项目，公司目前注册资金1.6亿。专注于国内资本市场，以资深专家团队为依托，以高素质的管理团队为核心，高度重视对资本市场项目的风险防范，形成了一套稳健、规范的制度化管理体系。公司以客户为中心，以效益为目标，追求可持续发展，力争发展成为“资本充足、运作安全、内控严密、服务优质、效益优良、有核心竞争力”的国际金融服务企业，致力于为客户提供优质、高效、专业的服务。为员工提供事业成功阶梯，共同成长、共同发展，共踏万里鹏程路，共享银通四海天。

企业格言：天道酬勤、地道酬善、人道酬诚、商道酬信、业道酬精。
经营宗旨：专业经营、诚信服务、客户至上。
企业愿景：成为世界知名互联网金融企业，持续、稳健、和谐发展。
企业价值：忠诚、敬业、责任。
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