大型电子厂普工6千包吃住+可做短期(不收费)
广州市番禺区南村皇源电子厂
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2017-11-13
- 工作地点:深圳-龙岗区
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:普工/操作工 组装工
职位描述
职位描述:
招聘联系方式137-2671-0839报名方式(名字+年龄+所在区域+入职时间)【也可直接加微信189-2506-9762咨训了解】
1、小时工:
18元/小时(普通工衣),20元/小时(无尘工衣),保底工时260-300小时,月综合工资4800-6800元/月。
做满7天后可预支工资200-300元/周。
-
2、正式工:
试用期底薪2220元/月(三个月后底薪2816元/月)。
加班按劳动法,平时1.5倍,周六日2倍,法定假日3倍,5000-8000元/月。
日均收入不低于200元/天,全勤奖100-300元/月。
每月15号准时放粮,结清上月全部工资。
-
3、伙食方面:
员工伙食标准好,为迎合南北饮食习惯,一日三餐均为自助餐形式。
新入职员工即提供500元饭卡,不用自己充钱吃饭,先吃后扣,吃多少,扣多少。
-
4、住宿方面:
宿舍6人/间,环境优雅,设备齐全,独立阳台、独立洗手间,无线Wi-Fi覆盖宿舍。
免费提供住宿,如不需住宿,补助300元/月。
-
5、福利方面:
员工享有国家法定假日(每年14天)、工伤假、婚假、产假、带薪年休假等假期。
每年免费提供春、夏工衣各2套,免费为员工洗衣服。
公司依法与员工签订劳动合同(长期或短期),年底可结清工资回家过年。
招聘联系方式137-2671-0839报名方式(名字+年龄+所在区域+入职时间)【也可直接加微信189-2506-9762咨训了解】
1、小时工:
18元/小时(普通工衣),20元/小时(无尘工衣),保底工时260-300小时,月综合工资4800-6800元/月。
做满7天后可预支工资200-300元/周。
-
2、正式工:
试用期底薪2220元/月(三个月后底薪2816元/月)。
加班按劳动法,平时1.5倍,周六日2倍,法定假日3倍,5000-8000元/月。
日均收入不低于200元/天,全勤奖100-300元/月。
每月15号准时放粮,结清上月全部工资。
-
3、伙食方面:
员工伙食标准好,为迎合南北饮食习惯,一日三餐均为自助餐形式。
新入职员工即提供500元饭卡,不用自己充钱吃饭,先吃后扣,吃多少,扣多少。
-
4、住宿方面:
宿舍6人/间,环境优雅,设备齐全,独立阳台、独立洗手间,无线Wi-Fi覆盖宿舍。
免费提供住宿,如不需住宿,补助300元/月。
-
5、福利方面:
员工享有国家法定假日(每年14天)、工伤假、婚假、产假、带薪年休假等假期。
每年免费提供春、夏工衣各2套,免费为员工洗衣服。
公司依法与员工签订劳动合同(长期或短期),年底可结清工资回家过年。
职能类别: 普工/操作工 组装工
关键字: 吃苦耐劳 团队合作 沟通能力强 执行力强 学习力强 责任心强
公司介绍
Amperor Inc.
皇源电子(深圳,广州,东莞及各分厂)有限公司
二十八年开关电源设计研发制造企业,1982年成功设计生产出远东第一台电源供应器自动测试仪器;1994年完成亚洲、欧洲、美洲的布局, 为提供全球众多知名企业(HP惠普、DELL戴尔、LEXMARK力盟、MOTOROLA摩托罗拉、BENQ明基、FOXCONN富士康)提供优质的产品及服务。
主要生产:LED电源、工业电源、通讯电源、笔记本电源、客制电源及加湿机、空气清新机、灭蚊机及电子体温计、血压计等开关电源及医疗类产品。
实行每天8小时,每月22天工作制,员工享有带薪婚假、产假,工作满一年享有带薪年假5天等。
公司有完善的管理体系和晋升机制,在这里有公平、公正的竞争舞台,健全的激励机制和丰厚的回报(高额的季度绩效奖)为优秀人才而准备;我们无视你的文凭、背景和经验,惟有能力证明你的价值。如果你有信心、有能力、有韧性,就请来接受挑战吧!
皇源电子(深圳,广州,东莞及各分厂)有限公司
二十八年开关电源设计研发制造企业,1982年成功设计生产出远东第一台电源供应器自动测试仪器;1994年完成亚洲、欧洲、美洲的布局, 为提供全球众多知名企业(HP惠普、DELL戴尔、LEXMARK力盟、MOTOROLA摩托罗拉、BENQ明基、FOXCONN富士康)提供优质的产品及服务。
主要生产:LED电源、工业电源、通讯电源、笔记本电源、客制电源及加湿机、空气清新机、灭蚊机及电子体温计、血压计等开关电源及医疗类产品。
实行每天8小时,每月22天工作制,员工享有带薪婚假、产假,工作满一年享有带薪年假5天等。
公司有完善的管理体系和晋升机制,在这里有公平、公正的竞争舞台,健全的激励机制和丰厚的回报(高额的季度绩效奖)为优秀人才而准备;我们无视你的文凭、背景和经验,惟有能力证明你的价值。如果你有信心、有能力、有韧性,就请来接受挑战吧!