广州招聘

职位描述：
岗位职责：1、协助制定人力资源整体规划和组织规划；
2、协助制定并完善薪酬、考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、协调公司各部门招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
4、参与工作分析、岗位说明书与定岗定编工作；
5、人事招聘及行政工作；
6、组织和推动企业文化建设；
7、组织公司活动。


任职要求：
1、大专以上学历，1年以上人事工作经验；
2、熟悉人事工作的工作流程以及工作内容；人力资源专业优先；
3、具备良好的沟通协调能力、应变能力及较强的责任心和敬业精神；
4、责任心强，工作心态良好；
5、熟练操作办公系统。 举报 分享

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