置业顾问
广州市家家顺投资发展有限公司桃园西路第三分公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-08-14
- 工作地点:广州-天河区
- 招聘人数:20人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:专业培训
- 语言要求:普通话 良好 粤语 一般
- 职位月薪:3.8-5.8千/月
- 职位类别:房地产销售 客户关系经理/主管
职位描述
职位描述:
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!
你想有多优秀,但必须有追求、有赚钱欲望、有目标、做事认真有责任心!
不会可以教,只要你肯学,愿意挑战,敢于挑战!
我要是不是下属,是一起拼博的兄弟姐妹。
你我若能同心,我给你的承诺是一年内实现你的财务自由!
买房买车不是幻想!
这个行业创造太多神话,也有太多落魄,总归我们要做一个有故事的同学,让自己的青春跟“悔”无缘!
【岗位职责】
1.负责房屋、写字楼、商铺客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房产咨询服务;
2.负责与客户建立良好的业务协作关系,促成二手房买卖、租赁业务;
3.负责业务跟进及办理成交后的手续等工作。
【任职资格】
1.具备快速的学习能力;
2.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3.能力体现:会进行基本的电脑操作,口齿清晰,关于表达,有良好的人际交往沟通能力;
4.勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心
【薪资待遇】
置业顾问:底薪3800-4800+绩效奖600-1000+提成40%
置业经理:底薪4800-6800+团队提成
店长:底薪6000-12000+店业绩提成
副总经理:13000-18000+员工提成
【自信来自底气】
我希望你能给个机会认识我们这支团队,我们领导从最底层没关系没人脉一路干到营销副总裁仅次于董事长之下,只用三年多时间,目前手下带着一千多号人,还在急速的拓招。半年不到就当上了店长,从当店长起就保持每年收入上百万,目前还在大力的拓展,我们公司野心比较大,要做全中国最专业的房产经纪公司,或许听起来有些浮夸,但是我们确实有我们比较优秀的体制跟文化在支持,不然也不会做到目前在深圳惠州东莞业绩都是首屈一指的,15年才进来广州,两年时间,目前已经拓展到了500家店,今年还要拓多几百家,需要大量管理人才,半年到一年升店长,一年到两年升副总,店长平均年收入45万+,副总平均年收入70万+。营销人员平均年收入15万+。
如果你相信你的能力,就来跟我们一起奋斗吧,给自己一年时间,还自己一个不一样的未来。
诚心缴您前来面试:郑经理13318746644
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一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!
你想有多优秀,但必须有追求、有赚钱欲望、有目标、做事认真有责任心!
不会可以教,只要你肯学,愿意挑战,敢于挑战!
我要是不是下属,是一起拼博的兄弟姐妹。
你我若能同心,我给你的承诺是一年内实现你的财务自由!
买房买车不是幻想!
这个行业创造太多神话,也有太多落魄,总归我们要做一个有故事的同学,让自己的青春跟“悔”无缘!
【岗位职责】
1.负责房屋、写字楼、商铺客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房产咨询服务;
2.负责与客户建立良好的业务协作关系,促成二手房买卖、租赁业务;
3.负责业务跟进及办理成交后的手续等工作。
【任职资格】
1.具备快速的学习能力;
2.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3.能力体现:会进行基本的电脑操作,口齿清晰,关于表达,有良好的人际交往沟通能力;
4.勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心
【薪资待遇】
置业顾问:底薪3800-4800+绩效奖600-1000+提成40%
置业经理:底薪4800-6800+团队提成
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副总经理:13000-18000+员工提成
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如果你相信你的能力,就来跟我们一起奋斗吧,给自己一年时间,还自己一个不一样的未来。
诚心缴您前来面试:郑经理13318746644
职能类别: 房地产销售 客户关系经理/主管
关键字: 房产销售实习 网络销售专员 网络推广专员 网络客服销售 房地产销售 销售经理 电话销售 销售助理 房地产销售 置业顾问
公司介绍
深圳市家家顺网络科技有限公司成立于2008年,隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖一、二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域,致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统,为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点)遍及全国主要大中城市,各项业务高速发展,在行业低迷时依然稳健前行、健康成长,已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义,先人后己”的核心价值观,遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,坚持“为您,真诚到永远”的服务理念,力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动,10年期间成功代理1000多个新房项目,拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验,并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”;摒弃华而不实,反对铺张浪费,崇尚“健康、舒适、便利”的风格,推出了“运营低成本,员工高收入”的运营模式;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策,实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施,集中构建富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中国”的战略规划下,于2017年启动“百城万店”计划,将陆续进驻全国所有城市,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点)遍及全国主要大中城市,各项业务高速发展,在行业低迷时依然稳健前行、健康成长,已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义,先人后己”的核心价值观,遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,坚持“为您,真诚到永远”的服务理念,力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动,10年期间成功代理1000多个新房项目,拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验,并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”;摒弃华而不实,反对铺张浪费,崇尚“健康、舒适、便利”的风格,推出了“运营低成本,员工高收入”的运营模式;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策,实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施,集中构建富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中国”的战略规划下,于2017年启动“百城万店”计划,将陆续进驻全国所有城市,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!
联系方式
- 公司地址:上班地址:美林湖畔北苑