人力资源专员
广州后起营销策划有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会) 家居/室内设计/装潢
职位信息
- 发布日期:2017-07-30
- 工作地点:广州
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:普通话 熟练 粤语 一般
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:企业文化/员工关系/工会管理 人事专员
职位描述
职位描述:
1.负责员工员工成长及考核等人力资源日常管理事宜;
2.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
3.推动公司理念及企业文化建设,具有创新精神;
4.计划和执行项目人员招聘、培训和绩效考核等工作。
任职要求:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、具有2年以上人力资源管理工作经验,擅长人力资源规划、员工关系等模块日常管理;
3、不嫌事小,能从小事处理提升智慧;
5、具有战略、策略化思维,计划、执行力,良好的沟通协调能力,责任心强;
6、能随着公司快速成长,将来成为CHO。
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1.负责员工员工成长及考核等人力资源日常管理事宜;
2.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
3.推动公司理念及企业文化建设,具有创新精神;
4.计划和执行项目人员招聘、培训和绩效考核等工作。
任职要求:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、具有2年以上人力资源管理工作经验,擅长人力资源规划、员工关系等模块日常管理;
3、不嫌事小,能从小事处理提升智慧;
5、具有战略、策略化思维,计划、执行力,良好的沟通协调能力,责任心强;
6、能随着公司快速成长,将来成为CHO。
职能类别: 企业文化/员工关系/工会管理 人事专员
公司介绍
给梦想一个起点和选择,后起,给您一个舞台,秀出您的梦想!
三年风雨征程、三年精彩纷呈,广州后起营销策划有限公司成立于2014年,不忘初心,砥砺前行,永远保持着创业的心态,每位后起人是独一无二的。后起唯一使命就是帮助企业后来居上,构建中国最强的商业服务生态系统。
后起专注连锁加盟商业模式,用系统化、流程化、效率化为客户快速打开渠道,提供一站式的招商、培训、推广、设计等营销、策划服务、SI、专卖店设计、VI设计等。在设计方面,更以消费者为核心为客户进行创作设计,用“悦”设计令客户的品牌取悦消费者。
后起全国各地合作的品牌客户:海鹰、雅乐斯、新翊、巨统、安格尔、老赖不赖、宝庄、梵帝尔、九号、美尚、康洛斯、TATA、富利隆、爱时光、空间法则、益嘉乐、王府门、雅品堂、皇家翡丽、旭格玛、亚格兰衣柜、丹格、名欧门窗、雅迪斯、鑫鸿顺门窗、菲亚达、羅格尼蘭、意慕门窗、维卡尼尔、科森堡门窗等等!大胆实践,务实、诚信的合作得到客户的认可、尊重。
后起团队是由一班年轻、活力的80-90后组建。后起提倡立足人文理念.着眼长远发展,推行诚信、分享、感恩、追求极致、勇于创新、脚踏实地的价值观,进行人才培养。(我们选人的标准!)
如果您憧憬无限,后起将是您我的舞台,欢迎加入我们-后起营销策划有限公司!
后起的8项福利,您能得到:
1、上班时间:大小周工作制(上班时间:9:00-17:30);大周六为演讲、运动日;
2、各项福利:统一为员工购买社保;年度体检,为您的健康作保障;优秀员工评奖;节假日(礼品/礼金);生日party;
3、薪酬水平:提供具有市场竞争力的薪酬;
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后起邮箱:hr@gzhouqi.com
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