广州招聘

岗位职责：

1、根据分公司业务发展制定分公司年度招聘计划并负责实施，保障分公司各部门优秀金融人才的引进；

2、 向分公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的支持并配合分公司各级管理层完成其职能模块工作，致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

3、通过选用育留的方法引入并保障绩优人员的稳定发展；

4、 及时处理分公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

5、 负责分公司的整体企业文化建设。

任职资格：

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、五年以上人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；熟悉金融行业，财富管理行业，私募行业招聘的优先考虑。擅长招聘工作者优先考虑；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；

6、有金融或上市集团公司人力资源总监经历者优先。

海银财富长期专注于为高端人群提供专业性、个性化、综合性的财富管理服务，凭借富有创新理财服务理念的专业管理团队，通过对客户财务状况、理财需求、投资偏好等各方面的情况进行综合分析为客户提供资产配置方案和优质理财产品，现已服务客户万余人。

对于风险控制管理，海银从源头上对产品风险进行把控，深入调查、跟踪产品运作情况，确保产品的安全性及其市场稀缺性。同时我们有着完善的产品存续期的管理服务，持续改进产品研发设计与甄选能力，力求提供完美的客户服务品质。除此之外，海银内部有着紧密相连的几大运营体系，如：动态的财富管理体系，卓越的信息服务体系，安全稳健的客户管理系统，使我们的客户享有专属、私密的财富管理体验。

2014年1月，海银财富旗下公司海银基金销售有限公司经上海证监局批准获得证券投资基金销售资格。6月，海银财富旗下另一家专注于资产管理与投资的公司海银资产管理有限公司经中国证券投资基金业协会备案通过，正式开展私募证券投资、股权投资、创业投资等私募基金业务。2015年9月，海银基金销售有限公司成为中国证券投资基金业协会会员。