广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责完成公司人力资源管理工作（包括招聘、培训、绩效、劳动合同、人事档期管理等）；
2、负责管理公司的日常行政事务和部分对外事务的协调沟通；
3、负责员工的入职培训安排、协助完善好公司的培训体系；
4、负责公司人员考勤统计，员工社保、公积金等员工福利的操作；
5、负责落实公司规章制度，对各项工作的督促和检查；
6、负责公司文化建设，组织各类公司集体活动，调动员工积极性，提升团队凝聚力；
7、完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、形象气质佳，善于沟通，大专及以上学历，管理类专业或相关专业教育背景，有人力资源相关资格证书者优先。
2、熟练使用office办公软件，1年以上行政人事工作经验。
3、高度的责任心和极强的团队意识。 举报 分享

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