广州招聘

职位描述：
任职资格：
1、负责组织和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改，包括员工手册、公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。
3、负责公司员工合同管理。
4、负责管理人力资源相关文件和档案，办理劳动关系相关手续（入职，转正，调动，离职）；5、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、 协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

任职要求
1、人力资源、管理或相关专业大专以上学历，5年以上ＨＲ管理工作经验、有室内设计、建筑相关行业岗位劳动关系、招聘经验者优先考虑。
2、 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识。
3、 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。
4、 很强的计划性和实施执行的能力，具有解决复杂问题的能力。 举报 分享

    奥迅设计 Ocean Design 是一家专业的室内设计公司， 团队成员都曾服务于国内外知名设计集团。我们拥有丰富的设计经验，先进及国际化的设计理念，致力打造一家针对服务国内外高端地产市场的专业设计公司。公司虽然创立时间不长，但由于拥有广阔的市场资源，现有客户都是国内著名的地产集团，项目也遍及各个区域。 我们坚守理念，无论项目大小，始终如一地以设计质量标准为客户提供服务。我们亦崇尚宽松自由的工作氛围，希望聚集一个有享受创作乐趣、善于思考、勇于挑战、积极进取的精英设计团队，能共享创作设计的快乐和成果。




薪酬福利
1、工资水平：我们为员工提供行业内非常有竞争力的工资。
2、奖金激励：我们为员工设置了年底双薪，年终奖及股权分红等激励形式。
3、购买保险：我们按国家法规为员工购买养老、失业、工伤、医疗、生育保险等完善的保障。
4、各项补贴：我们根据每一位员工所处的不同部门和具有差异的工作性质，提供交通、通讯、餐饮等补助。
5、享有假期：我们严格遵守国家劳动法规，为每位员工提供国家法定的假期及带薪年假。
6、过节福利：为欢庆国家传统节假日，公司为员工发放适时的过节礼品。
7、康乐活动：公司组织员工参加有益身心的活动，可按季度享有活动费用报销。
8、户外旅游：公司每年不定期组织各样的集体旅游活动。