广州招聘

职位描述：
岗位职责：

1、制定公司人力资源发展战略， 完善公司人力资源体系和行政体系；

2、根据公司发展需要，制定、修改、完善公司内部的各项人事行政规章制度；

3、负责审核员工招聘、录用、晋升、调配、辞退、培训、考核等工作；

4、全面负责公司内部的办公行政管理工作，协调部门间各项协作事宜及接待工作；

5、制定及监管企业内部管理制度、薪酬激励制度；

6、负责内部及外部协调以及接待工作。

7、上级安排其它事项。

任职要求：

1、年龄:25-30周岁，人力资源、管理学、行政等相关大专及以上学历；

2、3年以上人力资源管理经验，有丰富社招和校招经验；

3、有上进心，能与公司共同发展，能够适应较长工作时间 ；

4、富有团队合作精神，具备较好的沟通、协调及执行能力；

5、为人原则性强，具备良好的职业素养与敬业精神，思路清晰、严谨稳健，责任心强。

6、五官端正，气质佳，注重仪容仪表；

福利待遇：

◆每周39小时工作制、享受法定节假日及带薪年假；

◆高绩效奖金+年终奖金

◆公司不定期组织旅游；

◆舒适良好的室内工作环境、交通便利；

◆广阔的职业发展平台，良好的培训和晋升空间。 举报 分享

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备注：
1、上班时间：9：00-18:00，中午休息两小时，上班时间：周一至周六，长短周休息。
2、上班地址：广州市中山八路
4、应聘联系电话：020-81958221
邮箱：zxfw315@126.com
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