广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责社会招聘渠道的开发、拓展及维护；校园招聘的前期沟通和洽谈；
2、建立后备人才选拔方案及人才储备机制，编写岗位说明书；
3、组织执行招聘、甄选、面试工作，收集录用人员的有效资料；
4、完善招聘制度及流程，并严格执行；
5、对工作开展进行定期的总结和汇报；
6、完成上级交办的其它工作。
任职资格：
1、本科以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业；
2、1年以上互联网公司招聘相关工作经验，善于开发和使用各种招聘渠道；
3、熟悉企业招聘流程，有丰富的招聘、面试实操经验；
4、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，有较强的亲和力和感染力，富有激情；
5、较强的抗压能力，良好的职业操守和团队合作意识。

.薪资：
1、具有竞争力的薪金+绩效奖励+其他奖金；
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