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人事行政主管

广州艾乐教育品牌管理有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2017-11-24
  • 工作地点:广州-天河区
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:5-7千/月
  • 职位类别:人事主管  

职位描述

职位描述:
任职要求:
1、大专以上学历,男女不限;
2、三年以上企业行政及人力资源管理经验,对人力资源六大模块熟悉;
3、具有良好的管理、组织、协调、沟通能力,工作思路清晰,团队合作精神;
4、有良好的口头及书面表达能力;
5、为人正直,工作能力强,做事严谨、敬业,有责任心,办事细致、执行坚决;
6、能够独立应对、妥善处理好各种工作中的具体事宜、复杂问题、危机事件;
7、能熟练操作使用各种办公软件及设备;

岗位职责:
(一)行政方面
1.协助部门负责人做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;
2.参与并起草公司发展规划的拟定、经营计划的编制及各阶段工作目标分解;
3.负责公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;对文件中的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司的管理;
4.搜集和了解各部门的工作动态,掌握全公司主要活动情况。
5..负责召集办公会议和其他有关会议,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施;
6.监督执行规章制度和劳动纪律,处理员工奖惩事宜。对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行定期及不定期检查;
7.负责公司内外文件管理;
(二)人事方面
1.协助部门负责人做好公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
2.负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;
3.负责办理建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)
4.制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;
5.制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,
6.突发事件处理和领导交办的工作。


薪酬:公司签署正式劳动合同,购买五险一金,五天工作制,9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休,法定节假日放假。

职能类别: 人事主管

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公司介绍

    艾乐集团成立于2002年,前身主要从事幼儿园品牌管理、幼儿园连锁加盟、幼儿园园长培训、课程开发、幼儿园多媒体设计、儿童玩具开发和出口、儿童品牌延伸、移动互联网、智能硬件、垂直电商等。
    旗下公司:广州索度互联网科技有限公司:
    颠覆传统行业的业务:基于幼儿园的熟人社区应用“艾童会”,智能可穿戴设备:儿童健康手环、智能鞋,果粒网电商。
    2014年9月,硅谷分公司成立: 美国加州艾乐科技投资有限公司
    2014年8月,成立广州索度互联网科技有限公司,进入智能硬件和互联网科技领域
    艾乐集团在香港、广州、北京、上海、深圳、武汉、重庆、青岛、天津等城市均拥有分公司,是国际领先教育内容提供商及服务商。主要从事幼儿园加盟、教育内容设计、儿童产品设计,幼儿园规划和设计,教育网络技术和综合多媒体设计6大方向的服务。艾乐国际幼儿园加盟是公司主要的业务。加盟园所56家,分布在广东省、海南省、湖北省、湖南省、福建省、山东省、黑龙江省、河北省、山西省、陕西省、浙江省、云南。
 “为创意而生”是艾乐教育的产品理念。我们拒绝平庸,我们任何时候都能让你感受到我们的创意。在我们的团队中,没有冗长无聊的会议和流程,每一位艾乐人都在平等、轻松的伙伴式工作氛围中,享受与技术、产品、设计等各领域顶尖人才共同创业成长的快意。
    艾乐国际教育集团热情欢迎您的加入。
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