广州招聘

职位描述：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试，协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等。
2、负责员工入职培训与手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理，负责管理劳动合同、保密协议以及各类人事行政文，以及公司内部员工档案的建立与管理。
3、负责员工人员异动，包括转正、升职/降职、调动/调薪等，以及负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等。
4、负责公司员工的考勤管理、制表。
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作，包括公司物资采购，以及管理后勤仓库物资，做好出库登记。
6、协助各部门做好节假日期间工作安排，检查门窗、关闭电源电脑等工作。
7、负责员工通讯录的及时更新。
8、负责与其他部门人员的协调工作，做好信息的上传下达。
9、负责日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。
10、其他突发事件的处理。

任职要求：
    1、大专及以上学历，2年以上相关工作经验；
　　
　　2、有销售行业人力资源及行政管理工作经验者优先；
　　
　　3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
　　
　　4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
　　
　　5、熟练使用常用办公软件及网络应用； 举报 分享

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       公司目前业务主要分布在华南、华东、西南地区的多个省份，主要客户为政府部门和大型企业，业务上与三大电信运营商保持着长期良好的合作关系，携手开拓中国大数据市场。作为大数据业务的先行实践者，未来掘真将继续大数据领域的研发和拓展，致力于成为中国领先的全球互联网信息大数据分析解决方案提供商，为客户创造更大的价值。
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