广州招聘

职位描述：
任职资格：
1、法律、人力资源等相关专业本科以上学历，45岁以下，在人力资源服务外包等相关行业5年以上中高层管理工作经验，熟悉国内人力资源服务的市场运作。2、具有人力资源管理师或人才中介师等职业资格，熟悉人力资源招聘、薪酬福利、绩效管理、咨询培训、员工关系管理等业务，掌握国家各项劳动人事法律法规，对人力风险管理与人力成本分析有透彻的了解。
3、具有较强的中英文语言表达能力、人际交往能力，有较强的责任感和敬业精神，能承受市场开发的工作压力，具有优秀的队伍建设能力、领导能力、组织协调能力及创新精神。
4、具备较强的客户服务意识，亲和力，现场应变能力、沟通能力、判断力等解决问题的能力。
5、熟练使用常用办公软件。

薪酬福利：
职位年薪：40-50万
薪资构成：基本年薪+绩效年薪+福利
年假福利：国家标准
社保福利：国家标准 举报 分享

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