广州招聘

职位描述：
1、快速熟悉企业各项日常管理、规章制度、职责义务等，并监督督促团队的执行状况，与企业各部门保持快速有效沟通和信息对接，具备领导人意识，严格遵守制度及流程，以身作则，自我管理，影响他人；
2、具备责任感、自我管理能力和主动学习意识，具备一定演讲基础，执行团队建设、专业培训、及设计研发工作，执行团队各项管理及部门员工考核；
3、具备组织沟通能力、统筹能力、协调能力、执行能力、熟知并执行企业流程管理和设计进展管理能力，具有一定交际、礼节、演讲等社交能力；
4、贯彻落实企业战略，并快速执行及总结反馈，具备管理、教育培训、协调组织、工资规划、计划总结等能力，培训灌输及执行既定各项战略；
5、制定工作目标及计划，负责部门承接所有项目的组织实施，执行项目的设计规划、工作分配、人力资源调动，并严格关注进展，规避风险；
6、对工作有激情，积极主动，具有团队精神，具备抗压能力，以解决企业存在的问题为宗旨。

职责要求：
1.有互联网平台运营管理经验。
2.公司高管职位，负责整个公司的运营。
3具有良好的前瞻性和高端决策能力。
4熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程。
5有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。 举报 分享

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