广州招聘

职位描述：
1.接听客服电话，接待来访
2.文件制发及档案管理
3.例会组织与纪要
4.招聘，入职，合同档案管理等人事手续
5.日常制度监管
6.活动组织

1. 工作态度：必须对企业的背景、企业所在行业及市场的定位、企业行政管理系统及企业文化有所了解。
2. 工作技能：有电脑、外语、文笔、沟通技能、时间管理、压力管理、情绪管理等方面的能力。
3. 业绩方面：领悟上级主管的意图，工作高效率，有服务意识
4.跟上公司的主旋律，注意公司的发展趋势；
5.寻求晋升空间，行政工作不是你最终想要的，积累了一定的经验，可以设法让自己能够胜任更重要的职位，让领导赏识你； 举报 分享

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