广州招聘

职位描述：
一、人事工作
1. 负责公司人力资源工作的统筹策划，建立并执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度。
2. 制定和完善公司岗位编制，协助公司各部门有效开发利用人力，满足公司经营管理需要。
3. 做好组织架构、部门职能、岗位职责的梳理，根据公司实际调整需要进行相应的变更，保证架构、职能、职责与实际相符。
4. 员工入职、离职、异动手续办理，人事档案的管理、用工合同的签订。
5. 建立并及时更新员工档案，做好年度及月度人员异动统计分析(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)。
6. 负责拟制公司薪酬制度，建立行之有效的绩效考核政策，不断完善薪酬绩效管理体系。
7.负责员工考勤、绩效考核、福利、社会保险、劳动年检、证照等办理。
8.配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。

二、行政工作
1.综合协调处理各部门工作和日常事务。
2.收集和了解各部门的工作状态，掌握全公司主要活动情况，监督执行劳动纪律，处理员工奖罚事宜。
3.负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，根据需要撰写会议纪要，并跟踪、检查、督促会议决议的贯彻实施。
4.组织策划公司年会、员工活动、市场类活动。
5.公司资产盘点管理，各项行政人事费用缴纳。
6.领导要求的其他行政人事相关性工作。 举报 分享

 领健医疗投资有限公司是一家专业从事医疗投资与管理的公司。公司目前致力于打造国内首家以疼痛预防及疼痛整体康复解决方案的专业医疗机构。该医疗机构以“专业、尊享、贴心”为服务综旨，与国内外知名疼痛康复中心合作，整合国内外权威的疼痛康复专家资源，引进欧美、日本现代化康复技术与管理模式，结合传统中医康复手段，形成以“专科为方向、专病为核 心，专项技术为手段”的中西医结合特色疼痛康复中心。