广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理，劳动合同、保密协议以及各类人事行政文档；
4、负责考勤及员工工资的核算；
5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
6、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；
7、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等。


任职要求：
1、中专或以上学历，管理类、人力资源管理专业优先考虑
2、具有积极主动的工作态度及良好的沟通能力与抗压能力
3、一年以上相关经验，熟悉招聘流程

5.5天工作制，7.5小时每天，享受五险一金。 举报 分享

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