贵阳招聘

工作内容:
1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
3、协助人力资源总监做好相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
4、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；
5、与员工进行积极沟通；
6、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
7、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
8、制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利；
9、组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续；
10、配合人力资源总监做好各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作；
11、完成人力资源总监交办的其他工作。
任职资格:
教育背景:
◆人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。
培训经历:
◆受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。
经 验:
◆5年以上人力资源管理相关工作经验。
技能技巧:
◆对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
◆对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
◆熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
◆熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
◆较好的英文听、说、读、写能力。
态 度:
◆对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
◆高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；
◆善于与各类性格的人交往，待人公平。

北京天大天科科技发展有限公司始创于1999年，注册资金1000万，总部位于北京中关村，是国内专注于煤炭行业安全、生产领域，为煤炭企业和主管部门提供专业的信息化、自动化整体解决方案的知名高新技术企业。
公司自成立以来，始终专注于煤炭行业，锐意进取，坚持走自主创新之路，为客户提供全面的企业信息化管理咨询服务，受到广大用户的好评，被誉为“煤炭行业信息化管理专家”。当前，公司已通过ISO9001质量认证和CMMI3级软件企业评估认证，获得国家系统集成二级资质及安防一级资质，拥有59项自主研发的煤炭行业软件著作权，2011年被中国软件博览会授予“中国软件行业煤炭行业信息化优秀解决方案奖”和“炭信息管理软件信赖产品奖”，并入选北京市《四个一批》重点企业名录。企业还在持续进步。
领先的技术优势，深厚的行业经验，可靠的工程质量和良好的售后声誉，为天大天科的市场拓展与稳健发展奠定了坚实的基础。现今，天大天科已在全国拥有4家分公司、18个办事处，辐射全国重点产煤省份3000多家煤矿企业，年营业额保持大幅持续增长趋势。