贵阳招聘

2、陪客户看房，促成二手房买卖或租赁业务

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售渠道

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

我们理想的销售人员：
1、有强烈的企图心的人（企图通过销售获得高工资，期望通过销售改变自己命运）
2、有学习习惯的人（没有卖不出去的产品，做的不好是因为学习和训练不够。）
3、对自己负责，对公司负责的人（不浪费每一天，所有工作都是利自己利公司）
4、有团队合作精神的人（善于与公司同事沟通)
薪资福利待遇
1、无责任底薪（1500---3000）考核业绩达标+提成+奖金+五险+带薪年假+年终旅游大奖；打酱油：4000以下；正常做：10000左右；认真做:20000左右；努力做：50000左右；疯狂做：你都不敢想！
如: 一套总价120万的房屋,你成功销售出去后,公司“”收取客户及业主的3.6%作为正常,也就是3.6万元。还有其他收入,在此不详说了…… 业绩提成从总收入提取35%,作为你的个人收入。也就是从3.6万业绩里提35%，12600元。
你的工资如下: 2500元（底薪）+12600（业绩提成） =15100元左右
工资无上限,只要你有能力! 卖得多，得得多！多劳多得！
2、试用期三个月，带薪培训；
3、公司免费为所有新员工提供系统、专业的岗前培训；
4、为员工提供广阔的职业发展平台与晋升空间，不定期组织员工活动；
5、免费提供住宿，提供中餐、晚餐，提供公费旅游，节假日礼品等福利；
6、资深经纪人还有购房基金，购车基金，入股福利等。
晋升模式
见习经纪人—房产经纪人—见习店长店长--部门经理--店经理--区域经理--销售总监--业务副总