福州招聘

工作内容：
1. 协助分中心总经理负责分中心管理工作，完成各项工作目标；
2. 负责当地渠道的开发、维护及经营，促进当地用卡与发卡环境的有效整合；
3. 研究和分析当地市场，结合分中心实际情况，制定业务发展计划，分析各项业务指标和数据，并组织有效的激励和追踪方案；
4. 协助招聘、选拔合适的基层管理人员，制定下属明确的工作目标，做好业务指导；
5. 制订适合员工的培训和辅导计划，提升各级人员专业技能和综合素质。同时做好下属的考核和管理；
6. 完成分中心总经理交办的其它工作。
任职资格：
1. 全日制大学本科及以上学历，30－40岁优先；
2. 具备10年以上工作经验，其中5年以上当地工作经验，本地户籍优先；
3. 从事金融工作4年或经济类工作8年以上（其中从事金融工作2年以上）；
4. 熟悉银行信用卡业务知识，有丰富的商户开发、维护和渠道经营经验者优先；
5. 具备丰富的团队管理经验、较强的沟通协调能力和团队合作精神；
6. 具备较强的责任心和执行力，较强的抗压能力，愿意接受工作挑战。

交通银行太平洋信用卡中心
是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议
在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构
她汇集全球与本土的双重优势
为持卡人提供最优质的信用卡体验

我们有完善的薪资福利制度：
底薪+车餐津贴+绩效奖金+业务品质奖+绩优长效奖

五险一金（社保、医保、工伤保险、生育保险、养老保险、住房公积金）
补充商业保险
高达1万元的教育金
高达8500元的“边学习、边发展”、“工作休闲两不误”、“让我们一起成长”现金福利
高温津贴
独生子女托费报销
带薪年休假
带薪婚育假期
生日及节日礼券
每月工会活动
员工体检福利
 
我们有完善的培训体系和晋升机会：
新入职——业务进阶——后备主任——主任——主任进阶——后备经理——经理……

让我们一起成长，一起成为行业领袖！