福州招聘

岗位职责
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

       福建海峡特产城投资管理有限公司（筹）由国家农业产业化重点龙头企业、满堂香茶业股份有限公司和华祥苑等公司牵头组建而成。
   为了适应我省现代农业发展的需要，我司拟联合几家龙头企业共同组建福建海峡特产城投资管理有限公司在福州海峡国际会展中心内投资建设海峡特产城，通过综合性整合全省农林水特产资源及优秀品牌农业企业资源，构筑功能完备的现代化农产品流通大平台，更好地把我省名优特农产品推向市场。
特产城位于福州海峡国际会展中心下沉一楼，北邻闽江，南临福州火车南站，周边配套设施日趋健全，路网发达，交通便捷，具有较强的区位辐射优势。海峡特产城项目一期规划面积8万平方米，总投资5亿元人民币，将按照“现代化、多功能、高起点、高标准”的思路，建设集品牌体验、展示交易、电子商务、仓储物流、商务办公、信息服务等于一体的超大型、综合性的商贸服务平台。运营模式上，海峡特产城将推出“一市一馆、一企一铺、实体+网店”的业态，构建线上线下同步立体营销模式，全面融合商业文化、企业文化、地域文化及互联网文化，打造新的生活方式、新的商业文明、新的商业业态。同时汇聚了全省各地名特优农产品的海峡特产城，也将成为展示海峡两岸品牌与高优农业形象的新名片、龙头名企的新窗口、扩大农业对外开放的新平台。
    现因公司的发展需要，特向全国招收核心骨干。