佛山招聘

职位描述：
岗位职责
1.根据各部门用人计划制定相应的招聘计划并实施；
2.发布用人信息，筛选合适简历推荐部门主管并组织面试；
3.新近人员入职培训、试用期跟进，审核工作
4跟进.各部门绩效考核的实施；

任职资格
1.全日制专科以上学历，人力资源管理专业；
2.熟悉人力资源六大模块，尤其是对绩效考核方面比较精通；
3.2年以上工作经验，吃苦耐劳，有较强的事业心

备注：公司提供员工宿舍（4人间、有空调、热水器等），员工食堂（有餐费补助）。 举报 分享

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银雁立志成为行业里的佼佼者，愿与每一个企业或个人建立一种长期伙伴关系，共同进步共同发展，银雁将一如既往地坚持它所坚持，做其它应该所做，真诚为广大新老客户继续提供快捷、优质，高效的服务。