佛山招聘

职位描述：
岗位职责：

1、协助起草公司经营管理有关制度，梳理总部和下属企业的工作程序，提高工作效率。

2、协助对下属企业经营管理活动进行监督，指导下属企业落实公司经营决策，监管总部及下属企业合同执行情况。

3、协助拟定下属企业及投资项目的年度经营指标，为公司年度经营计划、预算编制、经营管理目标考核工作提供支持。

4、负责企业经营信息数据的收集、整理、分析，拟写经营分析报告，及时发现管理问题和漏洞，防范和控制经营风险。

5、完成领导交办的其他工作任务。

 

任职要求：

1、本科及以上学历，企业管理相关专业毕业。

2、5年以上的大型企业管理部门工作经验。

3、熟悉财务、投资、经济法等相关知识和国家法规。

4、具有良好的语言表达能力及商务文书写作能力。

5、具有优秀的团队合作、沟通协调能力，强烈的责任心，能够承受一定的压力。 举报 分享

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