佛山招聘

职位描述：
职位描述：
1、 负责公司人员招聘，及新进员工的入职培训；
2、 负责人员入职与离职的交接办理，建立公司内部人事档案资料库；
3、 发布公司内部通知；
4、 公司人员考勤计算、社保的办理及劳动用工备案；
5、 公司证照的年检工作；
6、 组织公司员工活动；
7、 负责前台接待工作：客户接待、电话接听、面试接待、收发传真；
8、处理公司其他的行政事务及领导交待的临时性工作；
9、 负责拟定公司部分合同等。

岗位要求：
1、***，形象好，气质佳，大专以上学历，人力资源相关专业者优先考虑；
2、有一年以上人事、行政相关工作经验、优秀毕业生也可考虑（简历请必附照片，无照片勿投。）
3、做事快速细致有耐心，主动性强，有高度的责任心，能够主动及时完成主管领导安排的相关事务；
4、熟练使用OFFICE办公软件；
5、对待工作细心负责，能积极有效的完成上级交待的各项工作任务；
6、大方稳重，思维清晰，具有较强的亲和力、沟通能力、协调能力。 举报 分享

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