佛山招聘

职位描述：
1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。
2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。
3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。
4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
5、与市场部及其他部门合作，执行销售计划。
6、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
7、建立和管理销售队伍。
8、合理分解销售目标。
9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
10、管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动。
11、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。
12、参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批。
13、定期或不定期拜访重点客户。
14、收集销售信息，并反馈给市场部。
15、组织完成企业年度销售目标。
16、客户投诉处理。
17、特殊销售情况处理。
18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
19、对销售人员进行销售培训和指导。
20、产成品库存量控制，提高存货周转率。
21、完成领导临时交办的其他工作。
22、客户开发及维护。
任职要求：
1、专科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业；
2、1年以上销售工作经验，具有销售渠道者优先；
3、精通各种销售技巧；
4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；
5、有较强的沟通能力及团队合作精神。


薪酬：约5000-12000元

福利待遇：
1、温磬洁净优美的办公环境 ；
2、团结友好的团队 ；
3、提供环境优美的员工宿舍 ；
4、丰富多彩的员工活动：季度旅游，部门聚餐，卡拉OK，农家乐等娱乐性活动；
5、 带薪假期：各类法定节假日，年休假，婚假，产假，陪产假，丧假等都是带薪假期；
6、 周六：时令水果，美味下午茶；
7、 员工礼物：生日礼物，转正礼物，节日慰问等；
8、 春节利是：年会幸运抽奖，开年红包；
9、专业优秀的上岗培训导师 举报 分享

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