佛山招聘

职位描述：
通过在公司各个不同部门轮岗，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长绩效及意愿，进行定岗并作为公司管理储备人才！

岗位要求：
1、本科以上应届毕业生，金融、营销等相关专业优先；
2、思维灵活敏捷，学习能力强，分析能力强，文字写作功底好；
3、具有高效的人际交往与沟通能力，具有跨部门沟通能力；
4、较强的发现问题、分析问题及解决问题能力；
5、高效的行动力及执行能力，极强的抗压能力；
6、不断自我完善、追求卓越的品质；
7、有目标、有追求、愿意与公司共同成长。

福利待遇：
1、 入职即签订劳动合同，属公司正式编制员工，享受公司员工待遇；
2、享受养老、医疗、失业、工伤、生育及商业医疗保险等多项社会福利保障；
3、海内外旅游进修机会（季度、半年度、年度）；
4、提供岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间；
5、公司倡导“高效工作、快乐生活”理念，每周五天工作制；
6、公司业余文化：娱乐（K歌、游戏、长隆欢乐）运动（篮球、羽毛球、健身）休闲（电影、野炊、漂流）
7、培训三天有餐补



工作时间：朝九晚六，双休。

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