佛山招聘

【岗位职责】

1、根据招聘计划，独立开展招聘工作；

2、招聘需求沟通、岗位盘点，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘目标；

3、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；

4、优化招聘工作的各项流程，提高招聘效率；

5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、录用等；

6、完善招聘评估体系，建立候选人和招聘相关数据库，分析、评估、改进招聘效果；

7、其他临时性工作安排。

【任职要求】

1、大专及以上学历，有半年以上招聘工作经验；

2、熟悉招聘流程和各种面试方法；

3、优秀的团队协作、沟通能力和抗压性；

工作条件及发展空间

1、上班时间：9:00～12:00，14:00～18:00

2、上班环境：优秀办公室写字楼上班，不需出差，

3、员工活动丰富，定期不定期员工聚餐，KTV，旅游等

4、职位晋升：招聘专员—招聘主管

5. 具体待遇面谈

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