佛山招聘

1、根据公司的战略规划，全面负责公司经营发展的计划，组织，管理和实施

2.开拓行业业务，与客户，战略合作伙伴建立良好的合作关系

3.制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度

4.分解销售任务指标，制定责任，调整销售运营政策

5.组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及任务

6.销售团队建设，帮助建立，补充，发展，培养销售团队

7.进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域

要求：1.本科学历，五年以上相关工作经验

2. 具有一定的洞察力，思考力，决策力，组织力，执行力，应变力

3.具有较强的人际沟通能力，高度的工作热情

微信分享