佛山招聘

1.游泳教练必须在每节课的前一天把游泳教学方案上交给主管审核，必须有对学员进行安全教育的内容。每期培训班结束三天内游泳教练必须上交教学总结给主管进行备案。

2.教练员必须有效地控制教学培训进程，上课前后整队检查人数并点到登记，加强安全教育，带领学员做好充分的拉伸准备运动。

3.进行初级游泳水平教学培训时，培训人数需严格控制。保证教学期间不占用学员时间，不接打电话等与教学无关的行为。

4.教练员不得将教学培训任务委托给其他教练或布置给学员自行完成。教练上课时必须穿着游泳裤，游泳帽以及游泳镜，禁止便装上课。

5.强调学员应按规定时间到达和离开培训场地，未经教练员许可不准擅自下水，不准做追逐游戏嬉闹、跳水等危险动作。对违反本规定的学员，教练员应进行耐心批评教育，对屡教不改并危害到安全者，可取消其学员资格。

6.教学培训过程中，发生安全事故或发现安全隐患及其他异常情况时，教练员应立即中止培训，作紧急处理，并立即报告上级。

7.保证私教课前带领学员到泳池服务台签字确认，保证私教课后积极预约下一次课程，私教课原则上实行一对一辅导教学。

8.教练不可自行收取学员学费，在公司进行的所有教学活动须以公司游泳教练的身份进行游泳教学，并须在公司办理相关收费手续后方能进行游泳教学。

9.教练必须持证上岗并且保证学生的人身安全,?教练员上课必须提前15分钟到岗，不迟到，不早退；迟到学员由救生员带入班中，对于未能及时参与培训的学员课后要与家长取得联系。

10.每期的教练员和学生分班由主管统一安排，教练员不得随意更换，如有特殊情况，应与主管联系。

11.在上课之余，密切注意池内泳客的情况，应不定期地对泳客人数进行清点?，发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速采取有效救助措施并及时通知主管。对池内违反游泳场规定的行为及时制止,保证顾客池内安全。?

12.积极联系旧会员，开发新会员，为教练团队作出业绩

公司于2015年5月合作成立的，占地约1.8万平方米。

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