佛山招聘

要求：

1、本科以上学历，日语N1级水平，30来岁左右；

2、有在规模300人以上外资工厂担当人事相关工作经验者优先;

3、具有优秀书面、口头表达能力；

4、熟练使用办公软件，善于沟通

主要工作内容：

①来年度、人事制度の見直しを予定しており、

日本人経理と一緒になって、そのプロジェクトの推進。

②導入した人事制度の周知活動と確実な運用。

③課長以上の目標管理制度の導入の企画

④会社全体の組織を時代に合わせた組織および、日本本社が定める

　組織ガイドラインに合わせた組織改革の推進実務

⑤業務分掌や職務権限など、現在、不明確な部分の整理と規程化

⑥日本本社のグローバル人事施策を受け、拠点内での企画運用

⑦日本人経理から人材育成手法を学び、人材育成、人材登用の仕組みの導入

⑧昇格、異動、考課等、年間人事イベントの実務推進

本公司主营机床制造、铸造机械制造、专用设备制造、金属制品批发、金属建筑装饰材料制造;金属装饰材料零售;建材、装饰材料批发;
服务客户覆盖汽车、3C、半导体、钢铁冶炼、电子、机械设备、食品、物流等行业。我们将继续努力，一直以创新的生产技术，优良的产品质量，完善的售后服务，为客户提供满意的产品，并带来显著的经济效益，赢得客户良好口碑。
我们注重成长！坦诚沟通！信守承诺！期待与您的交流和合作！