佛山招聘

岗位职责：

1、根据公司发展战略，制定短、中、长期人力资源工作规划、管理制度并组织实施。

2、定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面信息，提供有关人力资源战略、组织建设等方面建议，合理调配公司人力资源。

3、负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造，负责公司企业文化的建设。

4、负责组织起草综合性行政管理规划，并组织实施行政管理规划，做到计划明确，方法灵活。

5、规划各项行政运营制度和流程，做到依章办事，有章可循，督促严格执行管理规章制度。

6、负责制定年度部门预算，并控制部门预算的使用情况。

7、负责部门工作统筹安排，定期考核下属的工作业绩并指导其业绩改善。

任职要求：

1、五年以上人力资源相关工作经验，三年以上综合管理经验，有3级人力资源师证。

2、具有优秀的管理能力和水平，对人事行政工作有独到的见解和管理理念。

3、掌握现代企业管理、人力资源管理和心理学的基础知识，熟悉劳动法律法规。

4、具有优秀的统筹、沟通和协调能力，具有深厚的亲和力。

5、性格阳光乐观，有工作激情，能够承受一定的工作压力。

深圳卓邦教育科技有限公司，坐落于依山面海、风光秀丽的海滨城市--深圳，进驻深圳科研、教育、经济中心-南山区，毗邻深圳北站，襟粤东门户而带南海之滨。
卓邦教育科技有限公司专注于学历教育（专科、本科和研究生）、职业资格认证考试、企业管理咨询和企业培训于一体的专业教育培训机构。

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