佛山招聘

岗位介绍：

1、确定公司招聘计划，与领导沟通招聘需求并负责筛选简历，邀约面试以及后续跟进等相关工作；

2、维护招聘网站并拓展新的招聘渠道，发布相关岗位；

3、管理维护各部门人员关系；

4、协助领导完成其他工作；

职责要求：

1、18-26周岁  不限；

2、学历高中以上，接受优秀的应届生、实习生；

3、善于沟通，热爱学习；

4、有较强的抗压能力；

5、会使用word、excel等office办公软件；

福利待遇：

1、***，月综合工资5000-8000；

2、转正后购买五险；

2、带薪享有国家法定假日假期；

3、工作时间： 9：00-18：00，月休4天；

4、员工聚餐、生日礼金、年终奖金、节日晚会、旅游活动等

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