人力资源管理
海信冰箱公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司行业:家具/家电/玩具/礼品
职位信息
- 发布日期:2020-12-16
- 工作地点:佛山-顺德区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:5-8千/月
- 职位类别:人事专员 培训专员/助理/培训师
职位描述
负责人力资源以下模块之一:
一、培训管理
1、根据公司的后备人才培养方案拟订具体的培训实施计划;
2、了解公司内部培训需求,组织/协助相关培训的开展;
3、实施公司级培训计划,并跟进培训后效果反馈;
4、组织培训材料,开发利用培训辅助设施;
5、指导各相关部门贯彻落实各项培训项目;
6、控制培训支出;
7、管理培训师,监督、评价其工作方法及工作效果。
8、根据每月的培训计划开展情况,编写月度培训月报;
9、管理员工培训档案,编制培训类报表和分析报告。
二、人事管理
1、人事调配管理:完成员工入职、离职、调动手续,维护调令台账,并按时下发;
2、SAP系统操作:完成人事事件的SAP操作,确保组织信息数据准确无误;
3、人事信息管理工作:定时检查人事信息,确保人事信息准确性,并下发人事信息抽检通报;
4、人事报表及流失管理:完成出具人事基础报表,保证基础数据报表与系统一致。监控关键岗位流失率指标及稳定率指标情况;
5、人事档案管理等基础人事管理、推进、改善工作。
三、招聘管理
1)管理技术人员招聘
1、根据用人需求编制年度社招及校招计划;
2、根据招聘计划,进行管理技术人才的引进工作,统筹并实施校园招聘项目;
3、负责社招人才入职后的试用期管理工作。
2)一线用工管理
1、 负责一线用工体系的维护、完善以及日常管控;
2、 根据日常生产需求,负责公司一线用工规划的制定与执行;
3、 负责劳务供方的日常管理、评价;
4、 负责公司一线招聘团队的搭建、管理、评价;
5、 日常员工关系问题的处理;
6、 其他临时工作安排。
任职要求:
1、基本要求:有2年以上人力资源相关模块工作经验,本科及以上学历;
2、专业:不限,人力资源、工商管理等管理类专业优先;
3、能力要求:
1)熟练运用办公软件;
2)具备较强的组织协调能力,具有良好的人际沟通能力和语言表达能力、亲和力强;
3)勤奋好学,工作严谨踏实,积极主动,责任心强,条理清楚,能够承担压力。
职能类别:人事专员培训专员/助理/培训师
公司介绍
公司总占地面积约620亩,其中一期工程使用约占420亩,动力中心、生活中心及预留配套加工中心约200亩。公司建筑面积32万平米,其中生产场地29万平米,生活场地3万平米,总投资预计8.5亿元人民币,员工人数4000人,一期工程已于2013年8月投入生产。
公司主要生产家用节能环保电冰箱、冷柜及其他家用节能制冷电器产品。其中冰箱年产能350万台,冷柜年产能100万台,合计产能450万台。主要产品分类包含普通直冷冰箱,三门、低端风冷及电脑冰箱,高端风冷冰箱,普通卧式柜和立式柜(含酒柜及展示柜等高端产品)。产业园是海信集团旗下***的白电生产基地,产品可满足国际、国内市场各种用户的需求。
公司秉承海信“敬人、敬业、创新、高效”的企业精神,以人为本,在发展生产,满足市场需求的同时,积极开展员工的各项技能培训。通过技能教育活动,提高员工的个人技能和团队协作精神;公司配备有良好的后勤保障设施,现代化的食堂、员工宿舍,时刻让员工感受到家的温暖。海信正在向世界一流的制造业迈进,诚挚欢迎应往届广大毕业生的加盟!
联系方式
- 公司地址:青岛市平度市南村镇海信家电产业园 (邮编:266000)