佛山招聘

1、负责制定、分解业绩目标计划，带领团队完成销售目标；

2、负责按照公司培训计划对新入职置业顾问进行业务培训，帮助置业顾问尽快成长，完成业绩目标。

3、负责门店人员梯队的建设，做好人员储备、招聘、淘汰的相关工作。

4、督促置业顾问做好客户、房源的开发与维护，配对共享，按照公司要求使用房友系统及网络资源；

5、每周与业绩不理想的员工座谈，分析原因；与置业顾问进行沟通与交流，激发团队工作热情，提高团队的战斗力。

6、对每天的业务情况进行统计、分析；熟悉团队每笔业务的具体情况，汇报门店当天的业务及运营情况。

7、负责维护客户关系，成交件的过程跟进、风险把控和纠纷处理；

8、组织召开门店的例会等工作；带领团队积极参加公司及片区组织的各项活动。

9、坚决执行公司制度，做好上传下达工作，保证店面工作正常运转。

任职要求：

1、 有房地产销售经验。

2、 具备一定的管理能力；

3、 有一定的团队领导力，有较强的沟通和应变能力；

4、 有非常强的承压能力，自我心理和调整能力强，

我司是不动产代理公司:主要代理保利、万科、碧桂园、富力等大开发商的项目；
包括住宅、公寓、商铺、写字楼以及车位等，直接对接开发商。

 融捷理念：
 1.优秀房地产经纪的创业平台；
 2.融汇多方资源共享，提供精准高效服务；
 3.助力让每一位行业参与者成功创业。

 融捷愿景：
 1.成为地产创业者可信任的合作伙伴；
 2.助力行业精英开创属于自己的事业

 融捷价值观：
 1.赢：赢心态、赢实力、赢经验、赢学习
 2.专业高效：不断学习、诚实待客、处事高效
 3.勇于担当：勇敢且有责任心、耐心和恒心
 4.敬天爱人：以身作则、团结一心、大爱无疆 融捷的责任是为旗下每位员工的月收入和长期发展提供有力保障。