佛山招聘

工作职责：
1、结合业务发展情况及已拟定编制，制定整体招聘计划，审核各部门人员需求，按照需求拟定招聘计划并有序开展招聘活动，对招聘资料建档管理；
2、按年度各岗位薪酬制度及考核方案执行薪酬福利管理工作，结合考核结果制作月度工资表并报批；
3、根据人力资源局调整要求拟定购保标准调整，并执行社保购买与报表制作工作；
4、组织执行人才选拨及人才梯队建设方案，各类导师带徒制落实与监管，做好人才储备工作；
5、组织员工劳动关系协调与管理，包括劳动合同签定、续签与建档管理、员工离职面谈等。
6、结合人才培养规划，制定季度、月度培训计划，组织讲师团队统筹安排各类员工培训工作，并对各部门的培训开展进行有效监管；
7、协调各职能部门，组织员工转正考核工作与各岗位月度考核工作；
8、新员工试用期状态跟进，形成报告或报表；
9、员工入、离职手续办理，员工流失率分析与总结；
10、员工岗位/薪资异动管理与报审批、建档工作；
11、人事档案维护与管理；
12、组织半年度资产盘点工作；
13、对行政、人事专员日常工作进行指导与管理。
任职要求：
1、行政或人力资源相关专业，大专以上学历；
2、3年以上人力资源管理或1年以上同等职位工作经历；
3、熟悉国家及地方社会保险的相关政策，了解具体操作流程，熟悉国家关于薪酬福利等方面的法律法规，熟悉运用office办公软件；
4、为人诚实守信，性格稳重、踏实，严守秘密，统计分析能力强，无不良生活嗜好。

佛山市粤联驾驶员培训有限公司成立于2017年5月20日，是经政府主管部门批准成立的大型直营连锁驾驶员培训机构。公司师资力量雄厚，服务门店、标准的训练场、花园式的模拟训考场均衡布局于南海区域；更严格按照国家标准设置有先进的电脑理论培训室、模拟驾驶操作室，是广大学员学习安全驾驶操作技能的理想天地。我公司严格严格遵照教学大纲以及行业主管部门的相关规定，规范教学、文明教学！摒弃传统的师徒观念，采用伙伴式教学方式，以服务为主与学员建立良好的教学关系。坚持“正规、专业、廉洁、自律”的服务宗旨，争做“佛山人民自己的驾校”，勇于创新、因材施教，确保每一位学员在粤联驾校均能领悟安全意识，收获过硬的技能。
粤联驾驶员培训有限公司，作为创新型驾校，从办公系统到驾校管理系统均采用最前沿的管理，利用大数据为学员服务，努力朝着智慧型驾校方向发展。粤联驾校坚持走连锁经营、统一管理、规范化教学的直营化的发展战略，公司在训练场地建设方面，投入大、起点高，训练设施齐全，现已拥有全新捷达教学车辆100多台，致力打造专业化封闭式训练场。至今，佛山粤联已拥有三个花园式标准训练场地，分别是：狮山大众训练场、桂城训练场、西樵训练场。拥有40多家门店，员工近200人，遍布佛山南海地区。我们公司现拥有100多辆教练车，都是我司直营，直接管理，我们的学车特色就是门店接送、空调学车、夜晚能练、规范教学、少人教学。我们公司更有学员回访和专线投诉，只为了给你更好的服务。