佛山招聘

岗位职责：

1.协助总监建立、培训和管理公司销售团队；

2.维护开发商，带领团队人员进行项目推介及C端客户挖据工作；

3.对团队成员定期进行培训，带领团队完成每月转化指标；

4.建立并维护客户档案库及营销数据库，参与分析部门各项运作数据，为公司决策及相关部门工作提供可靠依据。

任职资格：

1.统招大专及以上学历；

2.2年以上房地产销售相关工作，1年以上管理经验；

3.较强的团队管理和培养下属的能力，良好的学习能力和客户服务意识；

4.良好的职业操守，大局观强，主动性强，抗压性强，善于沟通和协调。

薪资待遇：

1.薪资：基薪5k-6k+绩效+提佣（有能力者多劳多得）；

2.月休4天，珠海各区楼盘皆有，工作地点均可安排，有专业系统培训，学习渠道多，公司大力发展新房业务，晋升机会多；

3.入职即可购买五险一金+商业保险，大平台，有实力佣金保障；

4.领导nice，同事是一群有活力的年轻人，我们坚信“1+1>2”的力量，就差一个你加入我们。

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