佛山招聘

岗位职责

1) 负责制定公司企业运营政策的方针、政策和制度；

2) 全面建设人力资源管理、企业文化和公共关系体系；

3) 制订合理的绩效考核管理体系及薪酬管理体系，建立健全的人员考核、晋升机制；

4) 控制公司各项行政费用，做好行政预算及行政费用申请、支出、统计等；

5) 公司固定资产的管理，保障各级公司资产的管理制度化、程序化；

任职资格

1. 工商管理、企业管理或相关专业本科以上学历，五年以上高层管理岗位工作经验。

2. 熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验。

3. 具有很强的判断与决策能力，计划和协调能力、组织能力、控制和表达能力。

4. 较强的综合分析能力和系统思考的能力，具有创新意识；

5. 具备出众的领导管理才能和良好的沟通协调能力。

广东捷远资讯科技有限公司成立于2002年8月，是一家专注移动增值业务发展的创新企业。公司自成立以来，不断拓展核心增值业务，建立行业优势。

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