佛山招聘

工作职责 ；

1、根据公司规定的销售计划，带领团队完成销售目标；

2、为客户提供财税服务、劳务派遣、人事代理等服务；

3、负责重点客户的接待、投诉处理和跟踪服务；

4、建立销售团队，并对团队进行培训、激励和绩效管理；

5、根据市场动态及时调整销售计划；

6、领导交办的其他事务。

任职要求：

1、大专以上学历，有过团队管理经验和客户资源的优先；

2、熟悉财税服务、劳务派遣、人事代理业务中任意一类业务都可以；

3、具有较强的客户服务意识；

4、善于沟通，有亲切感，吃苦耐劳，能够承受压力，具有较强团队执行能力；

福利待遇：

1、底薪+提成；

2、公司文化：每月为过生日的同事举行生日会，下午茶、水果；

3、公司活动：定期组织团建、聚餐等活动；

4、公司培训：新入职员工进行岗位培训；

5、晋升与发展：每位员工具备均等的晋升和发展机会。

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