佛山招聘

工作职责： 
1、贯彻执行公司销售策略和计划，达成区域内店铺销售任务和利润目标； 
2、执行公司及部门的规章制度，规范区域店铺管理体制与流程的运作； 
3、负责所辖区域店铺各项工作的督导，包括终端店铺的销售、管理、陈列、货品，出差解决各终端出现的问题； 
4、制定所辖区域促销活动，监督店铺促销活动的执行及促销结果的反馈工作； 
5、所辖区域店铺的人员管理，包括对店铺店员进行针对性培训指导、人员评估、业绩考核工作。 

任职资格： 
1、市场营销相关专业大专以上学历，条件优秀者专业不限； 
2、熟悉服装行业，两年以上企业销售管理工作经验，一年以上同职工作经验； 
3、具备营销专业知识、服装色彩分析、陈列技巧等专业知识； 
4、具备良好的危机处理能力、优秀的沟通协调能力、能迅速把握时尚资讯； 
5、熟练操作办公软件。

塑造人才自身价值，刷新企业内在颜值！

SuyanHR成立于2015年，公司主要为国内高速发展的民营企业、外资企业和国内上市企业提供人力资源服务，我们服务的领域优势集中在消费品、连锁零售、广告媒体、教育、大健康、制造业、信息科技和餐饮行业等，长期为有大量招聘需求的企业提供专业的人才解决方案。