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绩效经理

深圳金雅福控股集团有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:多元化业务集团公司

职位信息

  • 发布日期:2019-02-18
  • 工作地点:深圳-罗湖区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1-1.5万/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管

职位描述

岗位职责:

1、根据公司的年度绩效考核规划,推进并落实绩效工作;

2、梳理相关制度及流程,并协助进行KPI指标的提取;

3、调查、评价制度体系实施效果和出现的问题,及时提供建议解决方案;

4、监督各类绩效考核实施过程,及各部门在工作中对考核细则的执行情况;

5、按期统计相关绩效数据,并定期核算员工绩效,实施奖惩,开展绩效面谈;

6、建立、更新绩效考核指标库,完善绩效考核体系;

7、向员工宣贯、解释相关绩效考核制度的条款、细则;

8、完成领导交办的其他任务。

任职要求:

1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历;

2、优秀的沟通能力及良好的亲和力;

3、了解企业人力资源体系及其与绩效的关系,有2年或以上大中型企业绩效实施工作经验;

4、熟练掌握office办公软件;

5、工作踏实肯干,认真负责,思维敏捷,条理清晰,目标明确,执行力强 。

公司介绍

金雅福集团
定位:大型综合产业服务商
使命:引领产业生态,共创智慧生活
愿景:成为美好生活的缔造者
金雅福集团,创建于2006年,总部位于深圳,是以黄金珠宝产业运营、智慧供应链服务为
主,并深耕布局产业地产及文化创意等领域的多元化产业控股集团。
金雅福已入选“中国民营企业500强”、“中国民营企业服务业100强”、“全国供应链创新与
应用试点企业”,并连续11届蝉联“亚洲品牌500强”。
金雅福坚持“诚信务实、团结协作、艰苦奋斗、成就客户、自我批判”的核心价值观。金雅
福推进各大业务板块协同发展,打造国际化、多元化的产业服务集团,致力实现“美好生活
的缔造者”的企业愿景。
黄金珠宝
以全产业链运营为基础,以新技术、新文创、新零售为战略驱动,形成集文创研发、智能制
造、个性定制、检验检测、智慧零售、黄金回收、仓储物流为一体的一站式贵金属综合服务
平台。
智慧供应链
以“大宗商品+互联网+金融科技”为发展战略,自主研发大宗商品交易系统、智能云仓储系统、
供应链金融系统,构建大宗商品智慧供应链综合服务平台,打造千亿级孵化器。
产业地产
紧跟粤港澳大湾区发展战略,在湾区重点城市布局“9+2”发展规划,建立黄金珠宝产业园、
智慧供应链产业园、文化创意产业园、高新科技产业园、生态农业园、总部基地等产业集群,
构建大湾区产业集成创新的生态圈。
文化创意
积极探索“文化+”产业发展新模式,建设了深圳龙岗坂田深澳文化产业园、中山翠亨新区黄
金珠宝文创产业综合体等多个文创项目,成立黄金文化博物馆、北京工美白孔雀非遗馆,多
元化发展催生文化新业态。

联系方式

  • Email:hr@jinyafu.com
  • 公司地址:世界金融中心A座29楼 (邮编:518000)