佛山招聘

职位描述：
1、负责客户公司全体员工的人事档案管理工作。
    2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
　  3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。
　　4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
　　5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
　　6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。
　　7、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
　　8、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
　　9、负责公司人事文件的呈转及发放。
　　10、负责草拟，解释公司的福利保险制度，组织办理入保手续，联络退保，理赔事务。
11、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。
　　12、协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。。
任职要求：
　　1、年龄：20-35岁
　2、学历：大专以上
3、经历：半年以上人事工作经验。
　4、基本要求：
①具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。
②性格外向，亲和力强。
5、上班时间：8:30~18:00 五天工作制
　6、特殊技能：
　①熟练操作电脑等办公设备
7、上班地点：白云区永泰路峻铭商务大厦1002（城市快线租赁有限公司）
备注：此岗位需要短期跟公司车熟悉客户路线。 举报 分享

我司主要业务为：货运货代