佛山招聘

招聘职位：招聘总监 Recruiting Director
工作地点：广州/东莞/深圳

工作职责：
1.根据公司人力资源战略制定集团年度人力资源规划及组织编制，并制定可行的招聘计划和行动。
2.根据公司现有人力资源体系和管理状况优化公司/分公司的招聘体系。拟制和修订公司招聘政策，拓展和管理招聘渠道 优化招聘流。
3.优化现有招聘模式。
4.负责集团高级人才招聘。
5.甄选、面试方法技术的优化与推广。
6.建立及有效推行管理培训生供应计划，以满足集团未来人才需求。
7.管理和监督分公司招聘工作。

任职要求：
1.大型企业招聘管理岗位工作5年以上；其中主管或经理职位3位以上。
2.专业招聘渠道开发能力及全面的招聘、甄选办法/技术开发与应用经验。
3.良好的面试技能与经验。
4.良好的高级职业经理人脉关系。
5.良好的理解能力和沟通协调能力。
6.良好的团队合作意识和抗压能力

     广州君旭企业管理顾问有限公司，是由多名企业管理及人力资源资深人士发起成立的，致力于成为最专业的人力资源外包服务提供商。公司以客户需求为导向，以“为企业提供最有价值的服务、为优秀职业经理人提供适合的职业发展机会、为员工提供物质和心灵的成长、促进企业和社会进步”为企业使命，汇集业内精英，为客户提供猎头、人才招聘、人才测评、培训、人力资源咨询等全方位、多层次、高效率的人力资源服务。我们的服务理念是诚信、专业、优质、高效！自成立以来，不断创新，急客户所急，想客户所想，致力达到行业领先水平，努力成为客户选择合作伙伴的第一品牌。

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7， 您对知识的渴求是与生俱来的，学习不是您的目的而是您的一种习惯；
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如果您同时具备以上8个条件，不分性别，不讲籍贯，不看年龄，不求学历，随时致电李小姐，020-29161299；或电邮：Junxu@168hro.com；我们会及时回复。

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