人事行政主管
佛山乐野音乐设备有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路 娱乐/休闲/体育
职位信息
- 发布日期:2017-04-10
- 工作地点:广州-番禺区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:4-6千/月
- 职位类别:人事主管 行政经理/主管/办公室主任
职位描述
职位描述:
岗位职责:
一、人力资源工作:
1.在管理层领导下,全面推动落实国家、省市的劳动用工法律、法规,落实人力资源管理工作;
2.负责制定、优化、实施各项规章制度,工作流程等,推进规范化管理;
3.建立、开拓招聘渠道,负责简历筛选、电话邀约,组织面试,及时补充各层级人员;
4.跟进入职、离职手续办理,负责人事档案管理;
5.负责劳动合同的新签、续签,进行劳动关系管理,预防并跟进劳动争议和纠纷。
二、行政管理工作
1.负责与政府等第三方机构沟通,跟进证照及安全审核的年审并进行资料递交;
2.组织行政会议召开,办公室环境管理;
3.负责企业文化推广,组织员工活动,建立积极向上、团结互助的工作气氛;
4.负责每月考勤的汇总及薪酬统计;
5.组织完成公司领导交办的其它工作。
任职要求:
1.人力资源、心理学相关专业本科以上学历,具备人力资源、行政管理工作3年以上工作经验,至少有1年以上主管经验;
2.熟练各种办公软件及计算机操作;
3.熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;
4.具备优秀的沟通、组织、协调能力和时间管理能力,服务意识强;
5.熟悉国家、省市劳动用工法律、法规,有企业人力资源管理师的优先考虑。
备注:
1.公司有环境优美的食堂(免费供应)
2.管理层好、气氛融洽
2.6天工作制
举报
分享
岗位职责:
一、人力资源工作:
1.在管理层领导下,全面推动落实国家、省市的劳动用工法律、法规,落实人力资源管理工作;
2.负责制定、优化、实施各项规章制度,工作流程等,推进规范化管理;
3.建立、开拓招聘渠道,负责简历筛选、电话邀约,组织面试,及时补充各层级人员;
4.跟进入职、离职手续办理,负责人事档案管理;
5.负责劳动合同的新签、续签,进行劳动关系管理,预防并跟进劳动争议和纠纷。
二、行政管理工作
1.负责与政府等第三方机构沟通,跟进证照及安全审核的年审并进行资料递交;
2.组织行政会议召开,办公室环境管理;
3.负责企业文化推广,组织员工活动,建立积极向上、团结互助的工作气氛;
4.负责每月考勤的汇总及薪酬统计;
5.组织完成公司领导交办的其它工作。
任职要求:
1.人力资源、心理学相关专业本科以上学历,具备人力资源、行政管理工作3年以上工作经验,至少有1年以上主管经验;
2.熟练各种办公软件及计算机操作;
3.熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;
4.具备优秀的沟通、组织、协调能力和时间管理能力,服务意识强;
5.熟悉国家、省市劳动用工法律、法规,有企业人力资源管理师的优先考虑。
备注:
1.公司有环境优美的食堂(免费供应)
2.管理层好、气氛融洽
2.6天工作制
职能类别: 人事主管 行政经理/主管/办公室主任
关键字: 人事行政主管
公司介绍
佛山乐野音乐设备有限公司是一家专注于移动互联网音乐娱乐设备研发、生产公司,致力于打造一个互联网化的音乐娱乐生态圈。公司旗下产品包括咪哒Mini K、E舞成名等,未来我们会推出更多音乐产品,敬请期待!
点亮你的人生,乐野是你梦想开始的地方!
工作地点:
番禺地址:(地铁站:番禺广场)广州市番禺区清河路4号中信银行4楼(艾美)
佛山地址:佛山市顺德区北滘镇西海村委会梁场工业区5号
点亮你的人生,乐野是你梦想开始的地方!
工作地点:
番禺地址:(地铁站:番禺广场)广州市番禺区清河路4号中信银行4楼(艾美)
佛山地址:佛山市顺德区北滘镇西海村委会梁场工业区5号
联系方式
- 公司地址:上班地址:佛山市顺德区北滘镇梁场工业区5号