佛山招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责对公司运营部门工作全过程中的各个环节实行管理、监督、协调、培训、考核评比的专职管理，对所承担的工作负责；
2、制订部门战略目标，负责部门的日常管理工作，确保部门系统的有序运行；
3、负责公司营运部门的制度规范，以及关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划、服务产品开发等相关工作的落实。
4、跟踪检查各部门计划执行情况，掌握各部门计划执行结果与预期计划的差异，及时发现问题提出预警，并提出改进建议；
5、动态监控项目各项计划的实施情况，并进行统计分析，提交月度/季度经营活动分析报告；
6、负责优化营运流程，流程效率监控，流程专项整改推动；
7、负责公司内控体系建设，推动内控工作，保障内控工作的有效性；
8、负责经营过程管理，推动公司年度经营规划、重大项目、重点工作的年度与月度有效执行与闭环管理；
9、不讲任何借口，不推诿、认真积极完成工作；爱岗敬业、坚决服从部门经理以及上级领导工作安排，保质保量完成任务。
任职资格：
1、本科以上学历，机械制造、工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业，硕士优先。
2、有3年以上运营管理工作经验，具有良好的文笔。
4、熟练掌握office办公软件的应用，具有较强的ppt编辑能力。
4、有强烈的工作责任心及团队合作意识，有一定的沟通组织管理能力。
5、具有较强的时间管理能力和计划执行能力。 举报 分享

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